岗位职责：
1、根据公司销售策略，确定切实可行的销售目标、销售计划，并保证目标完成。
2、实时跟踪销售计划的执行情况，及时将营销及相关信息反馈给相关领导。
3、进行公司产品的销售推广工作，并达成合作。
任职要求：
1、具有良好的沟通协调能力。
2、具有吃苦耐劳的精神，抗压力强。
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