-负责组织卖场新员工的招聘、面试、录用工作;
-负责组织卖场员工绩效考核工作,协助店长进行卖场费用的控制;
-负责与员工日常沟通与交流,组织员工活动,提高员工体验;
-完成上级交办的其他工作;
-大专或以上学历,1年或以上人力工作经验;
-熟悉员工培训、绩效考核、薪酬福利、各类人事法律、法规等相关知识;
联系我时请说明是在巩义搜门户网看到的,谢谢!
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